建筑資質(zhì)辦理要注意哪些細節？
資質(zhì)代辦著(zhù)企業(yè)實(shí)力，辦理建設企業(yè)資質(zhì)是一個(gè)復雜而漫長(cháng)的過(guò)程，在具體實(shí)施中難免會(huì )有疏忽，導致企業(yè)資質(zhì)辦理失敗。所以要重視資質(zhì)辦理細節，爭取一次性辦理成功。下面我們就來(lái)聊聊建筑資質(zhì)辦理要注意哪些細節。
1、業(yè)務(wù)范圍不符合要求。
企業(yè)營(yíng)業(yè)執照經(jīng)營(yíng)范圍必須包括此次申報的資質(zhì)項目，基本條件上才能沒(méi)有問(wèn)題。而且，企業(yè)在辦理少數項目時(shí)一般不會(huì )有問(wèn)題，但辦理多項資質(zhì)后，可能會(huì )有遺漏，容易疏忽，所以申報時(shí)要仔細檢查，確認無(wú)誤后再上報。
2、申報期間建造師不足或專(zhuān)業(yè)不對口。
在資質(zhì)標準上，人員配置非常明確，但在多種資質(zhì)申報時(shí)，人員之間可以共享，總的專(zhuān)業(yè)數量要完善，要符合標準，申報期間不能發(fā)生人員調動(dòng)情況。企業(yè)往往不受重視，導致人才流動(dòng)，導致資質(zhì)申報失敗的人也不少。資質(zhì)申辦時(shí)，所有人員要配備齊全，申報期間，資質(zhì)公示結束前不能發(fā)生人員變動(dòng)。
3、技術(shù)負責人業(yè)績(jì)存疑或可能不滿(mǎn)足標準。
技術(shù)負責人業(yè)績(jì)在申請資質(zhì)時(shí)成為重點(diǎn)審核對象，但企業(yè)對業(yè)績(jì)指標的理解不徹底或不完整，經(jīng)常出現偏差，從而導致業(yè)績(jì)存疑。在資質(zhì)標準中仔細閱讀業(yè)績(jì)，尋找業(yè)績(jì)時(shí)，各項參數指標必須正確，不可或缺。
4、人員有多企業(yè)執業(yè)。
現在大部分地區建筑資質(zhì)辦理時(shí)提交資料都是電子版的，可以一眼看出注冊類(lèi)人員多企業(yè)執業(yè)情況，后臺審批也可以清楚地看到。因此，公司在招聘人才時(shí)，必須通過(guò)基本查詢(xún)系統識別。尤其是同一個(gè)人擁有多本證書(shū)的情況下，為了確定可以使用，必須專(zhuān)門(mén)查詢(xún)，所有人員必須持唯一社保。
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